您當前的位置:首頁 > 新聞動態 > 黨團工作

濟高控股集團召開2019年度基層黨建考核反饋會議

發布日期:2020-03-09 19:34   作者:admin    來源:濟南高新控股集團有限公司    閱讀: 次   字體:[大] [中] [小]

抓好“支部+”工作模式,見效果;做亮有特色黨建品牌,見行動。為進一步夯實基層黨建責任,推進全面從嚴治黨向縱深發展,39日,濟高控股集團召開2019年度基層黨建考核反饋會議。會議由集團黨委委員、紀委書記楊守德主持。

會上,集團黨委副書記張玉平逐一反饋了2019年基層黨建考核結果,全面盤點了年度工作成效和亮點做法,剖析了各基層黨組織存在的問題和不足。會上還解讀了集團2020年黨建工作要點,宣讀了管理黨支部組織生活計劃安排表。2020年,集團黨委將以“融入中心、提升管理、賦能運營、和諧發展”為工作思路,以問題為導向,以黨建工作與業務工作互促融合為指導,以“支部+”為抓手,重點圍繞組織建設、理論武裝、管理突破、行風建設、服務提升、文化構筑6個方面精準發力,為集團健康快速發展保駕護航。


張玉平就落實2020年黨建重點工作提出了明確要求,強調各基層黨組織要扎實推進黨支部標準化建設,以星級創建、“雙報到”服務、黨內生活為著力點,落實制度要求,細化方法步驟,確保基層黨建工作抓有方向、評有依據、行有標尺;要扎實推進“一支部一品牌”建設,積極打造各具特色的園區黨群服務中心,為入區企業提供“黨建+產業+商務+政務+生活+學習”全息服務,真正將“黨建凝心、黨建便企、黨建便民”的工作理念,落實到提升園區運營能力、踐行國企擔當的實際行動中;要創新開展黨建自選動作,聚焦優化營商環境、提升隊伍凝聚力兩個關鍵點,豐富載體、靶向施策,以創新為基層黨組織建設賦能;要重點加強企業文化建設,抓牢“支部+文化構筑”這一核心,緊扣集團成立十五周年這一主題,從文化規范、文化氛圍、文化活動、文化宣傳四個維度切入,全面打造品牌優勢明顯、社會形象一流的“新控股”。

英超利物浦